Eine betriebliche Altersversorgung bietet nicht nur den Arbeitnehmern, sondern auch dem Unternehmen selbst eindeutige Vorteile. Das IMF schafft mir einem individuellen Konzept unternehmerische Gestaltungsspielräume.

Die betriebliche Altersversorgung sichert Unternehmen und Mitarbeitern beachtliche wirtschaftliche Vorteile wie niedrigere Lohnnebenkosten und Steuerersparnisse. Daneben können qualifizierte Mitarbeiter motiviert, am Gewinn beteiligt und durch diese finanziellen Anreize an das Unternehmen gebunden werden. Denn die Identifikation der Mitarbeiter mit dem eigenen Arbeitgeber steigt, wenn dieser rentierliche Anreize schafft, die zusaätzlich zur finanziellen Absicherung im Rentenalter beitragen.

So steigen Sie als Arbeitgeber durch eine betriebliche Altersversorgung auch die Attraktivität am Arbeitsmarkt und können zum entscheidenden Faktor für die Firmenwahl eines Bewerbers beitragen. Denn um im Kampf um die besten Bewerber erfolgreich sein zu können, gehört u. a. eine attraktive betriebliche Altersversorgung heutzutage zum Pflichtangebot.

Die Risiken, die für Unternehmen durch Pensionsverpflichtungen entstanden sind, sind heutzutage häufig unkalkulierbar geworden. Vorhandenen Pensionszusagen stehen oft große Finanzierungslücken gegenüber, die nicht zuletzt durch das Bilanzrechtsmodernisierungsgesetz (BilMoG) deutlich werden. Um die finanziellen Aspekte der betrieblichen Altersversorgung überschau- und tragbar zu machen, besteht in vielen Fällen dringender Handlungsbedarf.

Das Institut für Mittelstandförderung (IMF) zeigt Ihnen Möglichkeiten für eine sichere Kalkulationsgrundlage für bestehende und auch neue Pensionszusagen. Zudem unterstützt das IMF Sie aktiv bei der Auslagerung von VErsorgungsverpflichtungen und bei der erstmaligen Einrichtung einer betrieblichen Altersersorgung. Dazu gehört auch die Begleitung bei der Einrichtung und Verwaltung einer "unternehmenseigenen Bank" (UEB®).

Mit einer unternehmenseigenen Bank, kann das IMF bei kleineren und mittelständischen Unternehmen ein Instrument einrichten, welches sich dazu eignet, Liquidität und Kapital im Unternehmen aufzubauen.